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La normativa de Prevención de Riesgos Laborales recogida en el Real Decreto 773/1997, de 30 de mayo, es de obligado cumplimiento y establece los requisitos mínimos que una empresa, así como su trabajador, debe disponer y establecer para garantizar la protección y seguridad de sus empleados durante su jornada laboral.
Por consiguiente, el Real Decreto 1407/1992, de 20 de noviembre, indica las características y condiciones que deben cumplir los equipos de seguridad y protección laboral individual; desde su diseño, material, fabricación y comercialización, con el fin de garantizar la seguridad de los usuarios.
Los equipos de seguridad y protección laboral constan de ficha técnica y declaración de conformidad del fabricante.
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